Informații despre salariul minim și impozitele din Regatul Unit.

Salariul minim în Marea Britanie variază în funcție de programul de lucru și de vârsta lucrătorilor. Salariul minim valabil de la 1 octombrie 2021 este următorul: - 8,91 GBP pe oră pentru lucrătorii cu vârsta de 23 de ani și peste - 8,36 GBP pe oră pentru lucrătorii cu vârsta cuprinsă între 21 și 22 de ani - 6,56 GBP pe oră pentru lucrătorii cu vârsta cuprinsă între 18 și 20 de ani - 4,62 GBP pe oră pentru lucrătorii cu vârsta cuprinsă între 16 și 17 ani - 4,30 GBP pe oră pentru cursanții pe termen lung Aceste tarife se aplică angajaților cu normă întreagă și pot varia în funcție de programul de lucru. În plus, în unele industrii (cum ar fi managementul hotelier sau operațiunile de restaurante), bacșișurile pot fi, de asemenea, considerate venituri suplimentare. Sistemul fiscal are o structură complexă în Regatul Unit. Se aplică diferite categorii de impozitare în funcție de venitul lucrătorilor și statutul de muncă. Clapetele de impozitare valabile pentru anul fiscal 2021/2022 sunt următoarele: - Impozitul pe venitul personal: rata de impozitare este zero pentru cei cu venituri anuale sub

12.570 GBP. Impozitul se aplică la 20% pentru veniturile cuprinse între

12.571 GBP și 50.270 GBP, 40% la veniturile între 50.271 GBP și 150.000 GBP și 45% la veniturile peste 150.001 GBP. - Contribuții de asigurări naționale: este o contribuție de asigurări sociale împărțită între angajați și angajatori. Se aplică la rate diferite în funcție de câștigul anual brut al angajaților pentru exercițiul financiar 2021/2022. - Taxa pe valoarea adăugată (TVA): Este o taxă de consum aplicată multor bunuri și servicii. Rata standard este de 20%, dar pentru unele bunuri și servicii se pot aplica rate mai mici (5% sau 0%). Aceste informații oferă o imagine de ansamblu, dar sistemul fiscal și politicile privind salariul minim se pot schimba din când în când. Prin urmare, este important să obțineți informații actualizate din surse oficiale fiscale și de muncă.